143 сотрудника вузов и предприятий знакомятся с основами инклюзивного взаимодействия

06:00, 15 декабря 2020

Программа повышения квалификации разработана в УрФУ

Менеджеры программы отмечают широкую географию участников курса. Фото: Илья Сафаров.

В Уральском федеральном университете завершается курс повышения квалификации по основам инклюзивного взаимодействия. 143 сотрудника российских вузов и высокотехнологичных предприятий знакомятся с особенностями взаимодействия с людьми с ограниченными возможностями здоровья.

«Мы уже много раз реализовывали программы для научно-педагогических работников по основам инклюзивного взаимодействия. На этот раз мы пошли дальше — программа стала практически направленной. В частности, к ее реализации мы привлекли экспертов, которые сами являются людьми с инвалидностью и при этом стали успешными в той или иной сфере деятельности. Например, незрячий президент АНО „Белая трость“, известный коуч Олег Колпащиков», — рассказала менеджер по реализации программы Галина Ткачук.

По словам организатора, многие преподаватели-слушатели отмечали: если бы ранее обладали полученными теоретическими и практическими знаниями и опытом, то они бы строили свой процесс обучения совсем по-иному.

Программа предполагает освоение четырех модулей в формате вебинаров-семинаров и видеоуроков. Итоговая аттестация выполняется в виде контрольных заданий, которые позволяют слушателю отрефлексировать пройденный материал.

«Мы старались максимально отойти от тестирования, чтобы человек смог взглянуть на ситуации, которые встречаются в его профессиональной деятельности, под другим углом. В задании он описывает, как бы поменял свое поведение сегодня, чтобы ситуация имела более оптимальный исход, и таким образом меняет свое поведение в будущем», — добавила Галина Ткачук.

Менеджеры программы отмечают широкую географию участников курса — от Крыма до Владивостока. Наибольшая часть участников слушает курс из республик Адыгея и Чувашия, а также из Ростова-на-Дону и Самары.

«Спикеры доступным языком и в удобном формате рассказали нам о работе с людьми с различными нарушениями здоровья. Я оставила положительный отзыв о программе», — рассказала заместитель декана по учебной работе Адыгейского государственного университета Наталья Мудрова.

Кроме того, организаторы курса отмечают, что особенностями программы стало изучение на примерах формирования экстрабилити как у людей с инвалидностью, так и без инвалидности благодаря совместному инклюзивному взаимодействию, и необычный формат инклюзивных управленческих поединков, что позволяет пересмотреть отношение к людям с инвалидностью.

Справка

Курс реализован в рамках проекта «Проведение подготовки научно-педагогических работников и работников организаций-работодателей к реализации современных программ непрерывного образования» федерального проекта «Новые возможности для каждого» национального проекта «Образование в 2020 году».