Опережающее обучение станет реальностью, уверены в университете

09:07, 10 июля 2015

Вуз и Росэнергоатом будут совместно готовить специалистов, востребованных для нужд сегодняшнего и завтрашнего дня

Одна из ключевых задач новой кафедры — подготовка специалистов, чьи компетенции не утратят свою актуальность за 5-10 лет

На международной промышленной выставке и форуме Иннопром концерн Росэнергоатом и Уральский федеральный университет заключили соглашение о создании базовой кафедры «Энергетический бизнес». От УрФУ договор подписал проректор по экономике и стратегическому развитию Даниил Сандлер, а от Росэнергоатома — заместитель генерального директора концерна Борис Бокарев.

Одна из ключевых задач в работе новой кафедры — форсайт управленческих компетенций на перспективу 5-10 лет. Благодаря этому будет возможность уже сегодня готовить специалистов, чьи компетенции не утратят свою актуальность в стремительно меняющемся мире.

Направления исследовательской деятельности базовой кафедры также будут включать в себя разработку индивидуальных траекторий обучения и карьерного роста для руководителей разного уровня с акцентом на технологиях ускоренного формирования управленческих компетенций у работников с базовым инженерным образованием. Повышенное внимание будет уделено механизмам и барьерам повышения профессионализма менеджеров и специалистов наиболее востребованных профилей. Кроме того, работа кафедры будет неразрывно связана с тенденциями, потребностями и инструментами изменения корпоративной культуры в структурах концерна Росэнергоатом, в том числе зарубежных.

Образовательная деятельность базовой кафедры будет включать в себя подготовку магистров и управленческих команд, создание электронных ресурсов для самообучения и дистанционного взаимодействия с преподавателями, совместные семинары, деловые игры, стратегические и проектные сессии. 

По словам заведующего кафедрой «Системы управления энергетикой и промышленными предприятиями» Высшей школы экономики и менеджмента УрФУ Леонида Гительмана, создание новой кафедры — важнейший шаг в реализации инновационной программы «Новые лидеры для модернизации энергетики и высокотехнологичных отраслей», разработанной сотрудниками НОЦ «ИНЖЭК». Программа включает в себя механизмы опережающего обучения, бизнес-модели, ориентированные на инновации и востребованные в будущем компетенции, а также уникальную технологическую платформу для обеспечения лидерства.